Le bien-être des employés n’est plus une option : il est devenu une priorité essentielle dans les environnements de travail sous haute pression d’aujourd’hui. Dans ce contexte, une startup tunisienne intervient avec une solution innovante basée sur l’IA conçue pour protéger et améliorer la santé mentale au travail.
S’adressant à Tunisie Numérique, Youssef Boussaada, fondateur et PDG de Centre de bien-êtrea expliqué que la plateforme fournit des diagnostics en temps réel du bien-être des employés grâce à des tests psychométriques avancés qui aident à détecter les premiers signes de stress et d’épuisement professionnel.
À partir de ces données, le système délivre des recommandations personnalisées adaptées à chaque collaborateur, incluant des activités artistiques et physiques, ainsi que des exercices de développement des soft skills pour rétablir l’équilibre et améliorer la résilience.
La plateforme met également en relation les utilisateurs avec des experts certifiés en bien-être, tout en proposant aux entreprises un tableau de bord dédié qui permet aux équipes RH de suivre les indicateurs de bien-être et de mesurer l’impact des stratégies mises en œuvre.
Cette innovation tunisienne ouvre la voie à des lieux de travail plus intelligents et plus centrés sur l’humain, où le bien-être des salariés devient un moteur clé de performance durable.
